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    服務項目

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    襄陽勞務外包與勞務派遣的區別有哪些 所屬分類:勞務外包

    產品介紹:在社會生活中,其實這兩個概念的表現可以是一樣的。都可以體現在,本公司的員工到其他地方為其他企業工作。實際上,員工們都是在做其他公司的工作,而不是本公司的工作。當然,兩者還是有一定的區別的。例如在工作地點上的不同,工作范圍的不同,還有在工作時真……

    • 產品描述

    在社會生活中,其實這兩個概念的表現可以是一樣的。都可以體現在,本公司的員工到其他地方為其他企業工作。實際上,員工們都是在做其他公司的工作,而不是本公司的工作。當然,兩者還是有一定的區別的。例如在工作地點上的不同,工作范圍的不同,還有在工作時真正意義上的 是誰。

    在社會生活中,其實這兩個概念的表現可以是一樣的。都可以體現在,本公司的員工到其他地方為其他企業工作。實際上,員工們都是在做其他公司的工作,而不是本公司的工作。當然,兩者還是有一定的區別的。例如在工作地點上的不同,工作范圍的不同,還有在工作時真正意義上的 是誰。

    這些都可以辨認出兩者的不一樣。以下舉幾個例子。

    首先是勞務外包。例1,甲公司與乙公司和買賣關系,只不過這個買賣很特殊。那就是甲公司把乙公司的活買過來了(承包)。然后甲公司的員工就在做這個工作。這個就是甲公司外包乙公司的工作,也就是勞務外包。那么甲公司是一定要完成這個工作的,而且這個工作本來是屬于乙的。當然,甲公司是可以安排員工去乙那里工作,也可以直接就在本公司工作。如果是在本公司,那自然要聽從甲公司的 和遵守甲公司的規章了。如果是在乙公司工作,那則相反?,F在說勞務派遣。

    例2,甲公司臨時需要人手幫忙,然后找了乙公司幫忙,借乙公司3名員工,好趕完這批貨,乙公司的員工工資算甲公司的。這就是常見的勞務派遣了。員工是一般都是要在甲公司工作,特殊情形才是在乙公司。員工大多數都是受甲公司 的。綜上所述,勞務外包關系其實沒有勞務派遣那么穩定的,也帶有一定的隨意性。

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